Di navbera Şaredariya Bajarê Mezin a Amedê û Şaxa Hêjmar 2 ya DÎSK/GENEL-ÎŞ'ê de Peymana Kar a Tomerî hat îmzekirin û mûçeya karkeran a herî kêm jî ji sedî 18 zêde bû, bû 41 hezar û 800 TL.

Di navbera Şaredariya Bajarê Mezin û Sendîkaya Kedkarên Xizmeta Giştî ya Tirkiyeyê (GENEL-ÎŞ) Şaxa Jimare 2 ya Amedê ya girêdayî Konfederasyona Sendîkayên Karkerên Şoreşger (DÎSK) de, bi rêya Personelên girêdayî şaredariyê û MED A.Ş. Ji bo başkirina mafên karkerên ku di pargîdaniyê de dixebitin, Peymana Kar a Tomerî (CLA) ku ji 1ê Çileya 2025an heya 31ê Kanûna 2027an vedihewîne, hat îmzekirin.

Di peymana ku ji aliyê Hevşaredarên Bajarê Mezin Serra Bucak û Dogan Hatun û Hevşaredarên Şaxa 2'yemîn ê Amedê ya GENEL-ÎŞ'ê Sebahat Sever û Behçet Barut ve hat îmzekirin de, gelek pêşketinên ku asta hatiniyê û mafên civakî yên karmendan xurt kirin, hatin kirin. Her wiha derbarê mafên civakî yên jinan û astengdaran de gelek rêzikname hatin çêkirin.

Meaşê herî kêm jî bû 41 hezar û 800 TL 

Li gorî peymanê mûçeya rojane ya bruto ji sedî 18 hat zêdekirin û bi vî rengî mûçeya herî kêm a karkerên li şaredariyê dixebitin bû 41 hezar û 800 TL. Piştgiriya bonûsê ya ku her sal ji karkeran re tê dayîn ji 2yan derket 4an, ji bo pereyên pakêta civakî jî ji sedî 20 zêde bû.

Rêziknameya mafên jinan

Di peymanê de rêziknameyên wekheviya zayendî û mafên jinan jî hebûn. Biryar hat dayîn ku endamên sendîkayên jin di 8'ê Adarê Roja Jinên Cîhanê û 25'ê Mijdarê Roja Têkoşîna li Dijî Tundiya li Ser Jinê ya Cîhanê de rojek betlaneya îdarî bê dayîn û ji bo jinên kedkar jî her meh rojek betlaneya mehane bê dayîn. 

Her wiha li gorî peymanê dê hemû xebatkarên astengdar di 3’ê Kanûnê Roja Astengdaran a Cîhanê de di betlaneya îdarî de bin.